RH Advisor est un lieu de partage de retours d'expérience entre les cabinets, les recruteurs et les candidats. Le bon fonctionnement de ce système de notation dépend de la qualité et de la véracité des informations que vous laissez sur le site.
Nous attirons votre attention sur plusieurs points :
• Il ne s’agit pas de se venger de R.C.V. CONSEIL mais de lui faire remonter l’information afin qu’il puisse s’améliorer, donc en détaillant vos propos.
• Pensez à témoigner également sur vos expériences positives, afin de qualifier aussi les cabinets sérieux.
RH Advisor est un lieu de partage de retours d'expérience entre les cabinets, les recruteurs et les candidats. Le bon fonctionnement de ce système de notation dépend de la qualité et de la véracité des informations que vous laissez sur le site.
Nous attirons votre attention sur plusieurs points :
• Il ne s’agit pas de se venger d’un cabinet mais de lui faire remonter l’information afin qu’il puisse s’améliorer, donc en détaillant vos propos.
• Pensez à témoigner également sur vos expériences positives, afin de qualifier aussi les cabinets sérieux.
• Attention à ce que vos témoignages ne soient pas uniquement négatifs car vous n’avez pas été recruté ou positifs parce que vous avez été retenu.
• Votre témoignage est anonyme. Laisser votre nom à la fin de votre commentaire lui apportera toutefois davantage de crédit.
Attention : conformément à notre charte des évaluations, RH Advisor peut vous contacter afin de vérifier si vous êtes bien un candidat ou une entreprise, ainsi que la véracité de vos propos. En laissant votre avis, vous vous engagez à nous répondre, sous peine que votre commentaire soit supprimé.