avatar

URBAN LINKER

URBAN LINKER est avant tout un nouveau concept de cabinet de recrutement et chasse de tête, spécialisé dans les métiers du Web. Lors de la création de notre modèle, nous avons analysé et modifié l'ensemble des tâches inhérentes à notre profession afin de créer un processus spécifique à la nouvelle économie et à sa mentalité. Au delà du recrutement, nos activités de conseil, d'hébergement de Start up et d'organisation d'événements web font de nous un véritable acteur du monde 2.0 Aujourd'hui, Urban Linker, c'est : - Une Start Up composé de spécialistes et de passionnés de l'univers du Digital - Un process de recrutement sur mesure pour les acteurs du Web - Une société qui parle le même language que les candidats qu'elle recrute - Un rôle de Conseil sur des projets à forte croissance - Des locaux en pleins Paris hébergeant des Start Up montantes : l'Atelier Au bout de 3 ans d'activité seulement, Urban Linker se positionne comme l'un des leaders du recrutement Web en France! Nos clients : Les plus grands sites web Francais travaillent en collaboration avec nos équipes dans le cadre de leurs recrutements. Un grand nombre de Start up en pleine expansion font aussi appel à notre expertise pour avoir accès aux meilleurs profils du secteur Internet. Le projet Urbanlinker.com : Un site internet communautaire mettant en avant nos méthodes, notre mentalité et des outils innovants. http://www.urbanlinker.com/ Rejoignez Urban Linker sur Facebook afin d'etre tenu au courant de toutes nos recherches de profils en exclusivité ! http://www.facebook.com/urbanlinker Follow me on Twitter : Jon_UrbanLinker

Type de prestation
Secteur d'activité

Vos avis nous ravissent

Impression : Recrutement parfait

J'avais déjà eu à faire à Urban Linker pour un précédent recrutement et c'est donc naturellement que je me suis tourné vers eux quand j'ai cherché un nouvel emploi. Urban Linker m'a proposé plusieurs postes intéressants et a encore une fois su répondre à mes attentes. Je les recommande chaudement.

Réponse de le
3.8

Impression : Efficacité et pertinence

J'ai contacté Urban Linker en Octobre dernier pour une offre d'embauche. Comparativement à d'autres cabinets de recrutement j'ai vraiment apprécié la démarche de - d'abord - sélectionner les candidats en pré-entretien pour - ensuite - rencontrer les entreprise s'il y a vraiment adéquation du profil.

Réponse de le
2

Impression : Excellent recrutement

Urban Linker a su m'apporter ce que je recherchais en terme de poste, félicitations à eux ! De plus très bon contact humain, simple et efficace.

Réponse de le
2

Impression : Un suivi perso

Très bonne écoute, un conseiller attentif et personnalisé qui suit le dossier tout au long. Un accompagnement du début du processus de recrutement (contact via différents moyens) jusqu'au recrutement (s'il y a) qui est très professionnel. Des conseils et petits outils pour préparer les entretiens et lettres de motivation.

Réponse de le
2

Impression : Une vraie différence par rapport aux autres "cabinets"

Aujourd'hui sur des postes de directions techniques j'ai eu l'occasion d'être souvent approché par des cabinets de recrutements. Ayant été DRH par le passé j'ai eu l'occasion aussi de fréquenter ce monde de près. Urban Linker m'a réellement surpris par son implication dans les projets. Un véritable suivi et accompagnement avec les candidats, tout comme une réelle écoute des entreprises. J'ai été mis en contact avec 2 recruteurs, chacun me proposant un entretien dans 2 entreprises différentes, chaque poste correspondant à mon profil. En plus de l'accompagnement pour préparer l'entretien j'ai pu constater que les entreprises étaient aussi pleinement satisfaite des prestations de Urban Linker. J'ai pu choisir une des 2 propositions au terme du processus de recrutement. Même une fois le job commencé, Urban Linker a su s'assurer que tout se passait bien. Aussi bien pour moi que pour mon employeur.

Réponse de le
2

Impression : Satisfait de la prestation de cette société de recrutement

Bonjour, Urban linker m'a abordé via mon profil Linkedin. J'ai ensuite eu un premier échange dans leur locaux à la suite du quel une candidature a été envoyé à mon actuel employeur. Après l'entretien final j'ai été embauché en CDI sur un poste de développeur PHP/Zend pour base de donnée SQL. Je suis très satisfait de leur méthode de recrutement et de l'approche qu'ils ont eu avec moi. Leur méthode m'a agréablement surprise. Le poste que j'occupe aujourd'hui est en adéquation avec ce que je recherchais. Je suis toujours en contact avec eux aujourd'hui.

Réponse de le
1.8

Impression : Une coquille vide ?

Le concept est tendance, les jeunes recruteurs plutôt sympa mais un manque d'expérience. On ne peut pas recruter si l'on ne connait pas les métiers...

Réponse de le
0.7